En el sector forestal y maderero se invirtieron casi 6 millones de pesos en capacitación

 

En el Itec de Iguazú se llevó a cabo el encuentro anual del Consejo Nacional Sectorial de Certificación de Competencias y Formación Continua del sector Forestal y de la industria de la Madera, dependiente del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación. En el encuentro se plantéo que ambos sectores presentan un alto nivel de riesgo de accidentes laborales, por ello la capacitación es una necesidad fundamental. Para el período 2011-2012 la inversión prevista en capacitación es de 10 millones.

 El Programa de Certificación de Competencias Laborales es la base de un proyecto nacional de formación continua que permite mejorar la empleabilidad de los trabajadores y la calidad y la seguridad en el trabajo. En esta oportunidad estuvieron presentes el Subsecretario de Políticas de Empleo y Formación Profesional de la Nación, Matías Barroetaveña, la Directora de Fortalecimiento Institucional de la Nación, Mónica Sladogna, Claudia Peirano de la Unidad Técnica de Coordinación Sectorial- Forestal y Madera (AFOA- Asociación Forestal Argentina y RITIM), además de representantes del sector maderero y forestal de la provincia de Misiones.

El Subsecretario de Políticas de Empleo y Formación Profesional de la Nación dijo:“A través de estos programas, buscamos mejorar la calidad del trabajo brindando formación continua a los empleados y las condiciones laborales” y agregó “venimos a ver cuáles son los desafíos, las potencialidades del sector pero también sus dificultades y necesidades, para seguir creciendo con inclusión social y también con seguridad y calidad en el empleo”.

Por su parte la Directora de Fortalecimiento Institucional de la Nación Mónica Sladogna expuso lo que se está desarrollando desde el Ministerio de Trabajo de la Nación y destacó que se llevan invertidos $5.758.000 en capacitación.

Como resultados, Sladogna dijo “se han invertido casi 6 millones de pesos en formación continua para el sector forestal y de la industria de la madera, por el cual entre otras cosas fueron capacitados 3.619 trabajadores de los cuales 3240 fueron certificados. También se formaron 94 evaluadores formadores, hubo 8 diseños curriculares y materiales didácticos para el sector y 9 empresas obtuvieron crédito fiscal” y como metas para el 2011- 2012 adelantó que “quedan 5250 trabajadores por capacitar, 758 por certificar y 10 instituciones para fortalecer” además agregó que para este período se ha casi duplicado el presupuesto de formación en 10 millones de pesos.  

La Directora de Fortalecimiento Institucional de la Nación también sostuvo que los objetivos de este programa de formación continua son lograr el consenso entre los distintos actores para la implementación de acciones vinculadas con el abordaje integral de la calidad del empleo, la definición de la estrategia de desarrollo de recursos humanos del sector para la localización de acciones, a convocatoria de los trabajadores en las acciones de certificación y formación continua, la identificación y selección de instituciones de formación continua del sector para su fortalecimiento y la vinculación de los trabajadores capacitados con las empresas del sector.

Un trabajo de riesgo

Las condiciones laborales de los trabajadores del sector forestal en regiones de Argentina han sido descriptas en diversos estudios realizados en la década de los 90 como precarias, altamente informal, de baja calificación, alta rotación laboral y elevada accidentabilidad, independientemente de la región o el tipo de bosque –nativo o implantado- analizado. Dadas las condiciones de lejanía y aislamiento en que se desarrolla la actividad, el bajo nivel de escolarización de los trabajadores y el alto riesgo en accidentes, esta realidad es una preocupación mundial.

Al respecto, la representante de AFOA Claudia Peirano sostuvo que “es una actividad con alto riesgo en accidentes laborales; está segunda en el ranking después de la construcción. El trabajador forestal está caracterizado como de alta vulnerabilidad social: bajo nivel de educación formal, entornos socio-económicos con carencias. Y en el sector se convive con tres niveles de gestión laboral: alto (Misiones y norte de Corrientes), medio (Entre Ríos y Delta) y bajo (bosques nativos)”.

En tanto que al describir al trabajador de la madera, Peirano dijo que “es una actividad con alto riesgo de accidentes laborales también, está quinta en el ranking. Los trabajadores en su mayoría no han completado la educación media. De acuerdo a los empresarios, el factor crítico del sector es la falta de calificación de los trabajadores”.

La representante de AFOA explicó que los logros alcanzados en normalización y certificación fueron 8 roles  del sector forestal, 7 de la madera y 1 Combatiente de incendio.

La formación brindada en el sector forestal estuvo dirigida a Motosierristas, Preparador y aplicador de agroquímicos, Plantador, Podador, Operador de máquina de Extracción y Carguío, Encargado de silvicultura y encargado de cosecha.

En tanto que en el sector madera y mueble, los roles normalizados fueron: Afilador, Operador de secadero, Operador de máquina principal de aserradero, Operador de moldurera, Mantenimiento industrial de aserradero;Carpintero de Banco y Operario en Terminación de Superficies.

Peirano también explicó que la encuesta a 355 trabajadores dentro del proceso de evaluación del Programa de Certificación de Competencias Laborales ha permitido constatar que efectivamente el sector forestal emplea personas de alta vulnerabilidad social: jóvenes de bajos niveles de escolaridad, en hogares de familia numerosa, y expuestos a una actividad de riesgo. Por otro lado, se observa que genera empleo para trabajadores menos calificados y que con el conocimiento aprendido en el trabajo logran ingresos promedio entre el 50% y el 100% superiores a aquellos del mismo nivel educativo en la zona urbana.

De acuerdo con las observaciones realizadas y diálogos mantenidos con referentes clave del sector, se propone que la evolución del trabajo desde prácticas de baja gestión a alta gestión laboral observadas está relacionada esencialmente a la estrategia y el compromiso de las principales empresas forestales de la Mesopotamia de desarrollo de empresas de servicios forestales y la gestión estratégica de los recursos humanos como parte de la atención integral de la cadena de valor forestal. La Certificación por sellos como ISO 14.000, OSHAS y FSC son un segundo e importante factor asociado a la extensión de mejores prácticas de gestión laboral en el sector forestal.

El programa de Certificación de Competencias Laborales se muestra en esta instancia como una herramienta que permite estandarizar prácticas laborales y condiciones de seguridad en el trabajo forestal y transferirlas a las zonas/empresas de media y bajo nivel de gestión de recursos humanos a través de la evaluación de los trabajadores y la formación continua. Se ha observado que el proceso de evaluación obliga a los responsables de recursos humanos a comparar las prácticas establecidas en la empresa/región con el estándar y, a partir de esto, generar una movilización de acciones y recursos para atender la situación encontrada.

Las recomendaciones para mejorar las condiciones laborales del sector forestal que surgen de este estudio son claras. Las empresas interesadas en mejorar la calidad laboral y la sostenibilidad social de la actividad deberían tender a incorporar las mejores prácticas en su proceso productivo y gestionar la cadena de valor, desarrollando y controlando las prácticas de las empresas que prestan los servicios forestales. Desde el punto de vista de las políticas públicas, el Programa de Certificación de Competencias Laborales aparece como un instrumento idóneo para estandarizar las mejores prácticas laborales y atender la formación continua de los trabajadores, especialmente en estos casos, en que la mejora salarial proviene de la capacitación en el trabajo. Su continuidad es importante. Por otro lado, aparece como relevante encontrar mecanismos que promocionen la adopción de los sistemas de certificación –ISO 14.000, OSHAS, FSC; PEFC- como metodología para transferir las mejores prácticas y elevar los estándares de gestión forestal, tanto productiva como ambiental y laboral.

Fuente: 
http://www.argentinaforestal.com/noticia.php?id=6839

Misiones lanzó la promoción de la octava edición de la Feria Forestal Argentina

La vicegobernadora de la provincia, Sandra Giménez, encabezó ayer el acto de lanzamiento oficial realizado en Casa de Gobierno, con la presencia de funcionarios del Ejecutivo, empresarios madereros, del turismo y la producción.

En un acto oficial encabezado por la vicegobernadora de Misiones, Sandra Giménez y Josué Barrios Ledesma, presidente de la Feria Forestal Argentina (FFA 2011), se realizó ayer el lanzamiento oficial de la octava edición de la exposición que se desarrollará del 22 al 25 de septiembre en el Parque Centro del Conocimiento de Posadas.

"La Feria es una oferta para todo el país y el mundo, y es un ejemplo de la puesta en valor de la foresto industria de nuestra región y de lo que se puede hacer en conjunto con el esfuerzo público-privado, aunque sabemos que hay mucho por mejorar. Pero estoy orgullosa de ser parte de la construcción de este proyecto agroforesto-industrial y turístico que llevamos adelante, ya que es parte del desarrollo y el trabajo de las políticas de Estado de Misiones, que es una historia real, de hechos concretos", recalcó la vicegobernadora durante su discurso, al destacar la tarea que llevan adelante los organizadores de la muestra.

Asimismo, agregó que "la Feria es única, hoy todos saben que para los negocios forestales hay que venir a invertir a Misiones. El gran desafíos es agregar valor a la producción para alcanzar la competitividad necesaria para salir a los mercados externos, y Posadas será estratégica en este sentido con el proyecto de Plataforma Logística que mejorará este aspecto", dijo.

Por su parte, Barrios Ledesma destacó que este año la FFA creció en un 30 por ciento, con presencia de firmas provenientes de Brasil, Uruguay, Venezuela y Chile. Recordó que en el 2004 fueron alrededor de 30 las compañías que apostaron a la iniciativa y a ocho años son más de 300 las que dicen presente.

"Este año nuevamente la feria ofrecerá un espacio para la foresto-ganadería, una de las principales atracciones en las últimas ediciones, y esperamos que en los próximos dos años su crecimiento amerite una división de la exposición, y finalmente realicemos una para la foresto-industria y otra exclusivamente ganadera", anticipó Ledesma.

En tanto, el intendente de Posadas también valoró la posibilidad de mostrar al público en general el conocimiento y la producción de Misiones. "El sector productivo de Posadas se fortalece por muestras de este nivel, que además favorece que crezcan los hoteles, la gastronomía y el turismo", afirmó Franco.

El acto fue presidido por la vicegobernadora Sandra Giménez, quien estuvo acompañada por los ministros de Turismo, Horacio Blodeck; de Trabajo y Empleo, Claudia Gauto; de Derechos Humanos, Edmundo Sora Vieta; de Salud, José Guccione; el intendente de Posadas, Orlando Franco, y el presidente de la Feria Forestal Argentina, Josué Barrios Ledesma.

La exposición cuenta con el apoyo institucional del Gobierno de Misiones, Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA), Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI), Federación Argentina de la Industria de la Madera y Afines (FAIMA), Asociación de Madereros, Aserraderos y Afines del Alto Paraná (Amayadap), Asociación de Productores, Industriales y Comerciantes Forestales de Misiones y Norte de Corrientes (Apicofom), Universidad Nacional de Misiones (UNAM), Ministerio de Producción, Trabajo y Turismo de Corrientes, Asociación de Ganaderos del Alto Paraná, entre otros organismos y asociaciones.

Fuente: Misiones Online

29 de julio: Segundo Taller de Silvicultura e Industria en Eldorado, Misiones

El Segundo Taller de Silvicultura e Industria se enmarca en las acciones que se vienen realizando en conjunto entre la Fundación “Aglomerado Productivo Forestal Misiones y Corrientes Norte” (APF) y el Programa de Servicios Agrícolas Provinciales (PROSAP), para la Reformulación del Plan de Mejora de la Competitividad del Sector Foresto Industrial de las Provincias de Misiones y Corrientes (PMC). En este 2º taller, se tratarán los temas de Silvicultura y Manejo, e Industria y Comercio, al igual que en el 1º taller que se llevó a cabo en el día 8 de julio en la ciudad de Virasoro, Corrientes.

El objetivo de ambos talleres es validar las acciones propuestas en los documentos de trabajo, que luego se transformarán en líneas de acción del APF, y en proyectos con financiamiento del PROSAP. El objetivo general de este trabajo conjunto es la mejora de la competitividad del sector.

Fecha: viernes 29 de julio

Lugar: Salón de Conferencias del Museo Cooperativo, Claudio Rodrigo s/n Km 9, Eldorado, Misiones.

Horario: 10:00 hs.

Para más información y para acceder a los documentos con el material que se tratará en el taller, los invitamos a visitar la página web de la Fundación APF: www.apf.org.ar

JORNADA DE TRANSFERENCIA TECNOLOGICA - 2011

Organizan: Forestal Bosques del Plata S.A. (BDP); Consorcio Forestal Corrientes Norte
(CFCN); Universidad del Salvador (USAL); Instituto Nacional de Tecnología
Agropecuaria (INTA); Sancor Seguros y Fundación Iberoamericana de Seguridad y
Salud Ocupacional (FISO).

Día: viernes 5 de agosto, 2011.
Lugar: Aula Magna, Universidad del Salvador “Campus Roque González de Santa Cruz”, Gobernador Virasoro, Ruta Nac. 14 km 728.

Con la finalidad de compartir resultados y experiencias sobre Manejo de plantaciones
forestales, Mejoramiento genético forestal, Control de hormigas en plantaciones forestales,
Seguros forestales y Aspectos de seguridad y salud ocupacional, los organizadores invitan a
todos los interesados a participar de las siguientes presentaciones-charlas:

PROGRAMA

Hora de Inicio: 8:00 horas.

8:30. Inscripción.
Apertura y Bienvenida a la jornada por Autoridades de la Universidad.

8:40. 1° Exposición. “Efectos biológicos y económicos de tratamientos
silviculturales en plantaciones de Pinus taeda”. Herramientas para el manejo
de plantaciones. Ing. Forestal, Dr. Raúl Pezzutti, BDP. Preguntas.

10:30. Coffee Break

11:00. 2° Exposición. "Fenología de la formación de madera y su variabilidad
genética en Larix. Un paso hacia una mejor comprensión de la formación de
la madera en relación al clima" Ing. Forestal, Dr. María Elena Gauchat, INTA.

11:45. 3° Exposición “Seguros de Incendios en plantaciones forestales-Sancor
Seguros”.

12:30. Almuerzo

15:30. 4° Exposición "Experiencias en “Sistemas de monitoreo y control de hormigas en Brasil”.
Ing. Forestal, Dr. Ronald Zanetti, Universidade Federal de Lavras (UFLA), MG,
Brasil.

 Presentación Institucional FISO - Fundación Iberoamericana de Seguridad y
Salud Ocupacional.

Cierre de jornada.


Para confirmar su asistencia comunicarse con el tel. 03756-481851 (USAL)  o con el Coordinador del CFCN a la casilla de correo: fernandodegiorgi@gmail.com

Agradecemos su participación!

Importante jornada técnica del CIEF en Bonpland

El día 15 de julio se realizó una importante Jornada Técnica en la localidad de Bonpland, localizada 35 km. al sur de la ciudad de Paso de los Libres por la ruta Nº14, en la Provincia de Corrientes.

La reunión tuvo lugar en el establecimiento Santa Ana, perteneciente a la empresa Emprendimientos Don Nicolás S. A., contándose con la valiosa colaboración de los profesionales del Centro de Investigación y Experiencias Forestales (CIEF) en la organización. La recepción y bienvenida de los visitantes estuvo a cargo del representante de dicha empresa, el Sr Saverio Gualteri. Los asistentes fueron en su mayoría profesionales técnicos y representantes de las empresas asociadas al CIEF.

En representación de la Dirección de Producción Forestal del Ministerio de Agricultura, Ganadería y Pesca de la Nación asistieron el Ing. Ftal. Martín López (Técnico Regional para Misiones) y el Ing Agr Juan Pablo Zabala (Técnico Regional para Corrientes).

Para más información comunicarse con el Técnico Regional de la Dirección de Producción Forestal para Misiones, Ing. Ftal. Martín Lopez: 
quecruz@hotmail.com